Von der Software-Einführung über die Prozessoptimierung zum neuen Mindset
„Unsere Mitarbeiter können nun glücklich von zu Hause arbeiten, die interne Kommunikation hat sich, einerseits durch die digitale Personalverwaltung inkl. durchweg digitalen Dokumenten in Personio sowie den gemeinsamen Blick auf ein Dokument in DocuWare verbessert und die Veränderungsbereitschaft im Mitarbeiterbereich für weitere Projekte ist deutlich gestiegen. Die Zusammenarbeit mit Schröder und Partner war jederzeit sehr gut und vertrauensvoll, dafür wollen wir uns ausdrücklich bedanken!“
Wir sind stolz darauf, unsere jüngste Erfolgsgeschichte aus der Prozessberatung zu teilen! In 26 Monaten haben wir uns auf die Optimierung der internen Verwaltungsstrukturen bei CAMPUS Berlin konzentriert.
Unser Ansatz in der Prozessberatung? Eine gründliche Analyse, Nutzwertanalyse der möglichen Softwareprodukte, klassisches Projektmanagement während der technischen Implementierung und regelmäßige Prozessdokumentation.
Zunächst haben wir mit einem GoBD-Schnellcheck die Grundlage gelegt und mögliche Handlungsfelder identifiziert. Dann konnten wir das HR-Team von CAMPUS Berlin bei der Einführung der HR-Software Personio unterstützen und die Einführung des DMS DocuWare im Unternehmen begleiten und mit einer gezielten Beratung zur Optimierung der Verwaltungsprozesse beitragen.
Das Ergebnis? Eine erfolgreiche Einführung der genannten Software-Tools und eine optimierte, „rechtssichere“ Arbeitsweise der Mitarbeitenden in der digitalen Landschaft. Das sagt auch Daniel Grueneberg als Geschäftsführer „Unsere Mitarbeiter können nun glücklich von zu Hause arbeiten, die interne Kommunikation hat sich, einerseits durch die digitale Personalverwaltung inklusive der durchweg digitalen Dokumenten in Personio sowie andererseits den gemeinsamen Blick auf ein Dokument in DocuWare, verbessert und die Veränderungsbereitschaft im Mitarbeiterbereich für weitere Projekte ist deutlich gestiegen. Die Zusammenarbeit mit Schröder & Partner war jederzeit sehr gut und vertrauensvoll, dafür wollen wir uns ausdrücklich bedanken!“
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